1月15日下午13:00，燎申集團2016年度工作總結表彰會議在總部大會議室召開。會議全面回顧了2016年工作，大力表彰和獎勵了各工作崗位表現突出的優秀個人和團隊，安排部署2017年工作任務和奮斗目標。集團董事長、總裁林先燎先生出席了會議，并做了重要講話。此次會議由集團副總裁史中主持，集團各中心、各項目公司中層以上人員、受表彰的優秀個人、團隊100余人參加了會議。

       會前，與會人員共同觀看了《集團2016年大事記》視頻短片，回顧了一年來集團的重要工作。過去的2016年，對集團來說是碩果累累的一年，燎申人在林董事長的帶領下，團結奮進、迎接挑戰，成功實現了轉型發展，做出諸多重大的突破：車配龍股份于2016年4月成功上市新三板；車配龍聚配行集倉平臺2016年10月正式開幕，車配龍APP電商B2B平臺同步上線；2016年12月成功完成對中鎂科技（上海）有限公司100%股權的收購；新吳涇園區順利引進上海交通大學新材料孵化項目開啟科創園區轉型之路…… 燎申發展不忘初心，2016年12月舉辦了燎申助學基金十周年公益活動，集團形象得到了社會廣泛認可，榮獲了“上海市四星級誠信創建單位”、“2016年度虹橋鎮慈善工作先進單位”等榮譽稱號，集團董事長、總裁林先燎榮獲 “上海商業優秀企業家”榮譽稱號。

       隨后，集團各中心、各項目公司負責人對2016年工作做了全面匯總報告，回顧總結過去一年的工作成果，反思了工作中存在的問題，展望了2017年工作目標。會議對評選出的2個優秀團隊、1個招商進步團隊、16個優秀個人進行了表彰。在歡快的樂曲聲中，集團領導分別向“優秀員工”、“最佳敬業獎”、“安全標兵”、“優秀團隊”、“招商進步團隊”獲得者頒獎，勉勵他們再接再厲、再創佳績，并號召全體燎申人要以他們為榜樣，立足本職，努力工作，秉承“艱苦創業的開拓精神、和商共贏的發展精神、追求卓越的創新精神、回報社會的奉獻精神”，共同參與，共同努力，共同發展、共同致富，為全面完成2017年的工作目標做出更大的貢獻。 
 

       此次，會議還頒發了一個特別獎項——授予董事長特別助理兼審計管理中心總監胡俊同志“終身特別貢獻獎”，以表彰他對公司的盡心盡力，全力奉獻，與燎申同風雨、共命運，用智慧運籌帷幄，用膽識攻堅克難，用忠誠捍衛公司權益！無畏艱難，用付出和努力解決了公司諸多重大難題，為公司的管理與發展立下汗馬功勞和卓越貢獻。同時鼓勵高層領導以他為榜樣，為燎申集團的發展建功立業。
 

       作為燎申集團榮獲“終身特別貢獻獎”的第一人，胡俊總發表了獲獎感言，鼓勵大家發揚忠誠、奉獻的精神，為公司的發展多做貢獻。作為一名員工對企業一定要講忠心、講忠誠，講奉獻，講貢獻，不能計較個人一時的名利得失，企業才不會忘記你。付出每一份的努力，都會獲得倍增的回報，如果短時間沒有回報，那么也會在以后加倍體現出來。行動是成功之母，如果我們有好的想法，好的觀點不去行動，不去實施，那都是空想。只有行動才能成功，才能實現我們的目標。向不可能挑戰，只要我們具有明確的目標與高效的行動力和執行力，就沒有達不到的目標。只要有1%的希望，就必須要用100%的努力去爭取成功。向一切不可能去挑戰，你付出的每一分努力，都將獲得倍增的回報，大河有水小河才能滿。在林董事長的帶領下，燎申人經過這10多年的共同努力，從一個沒有多少固定資產的普通公司，發展到今天擁有10多億元固定資產，十幾家子公司的集團企業。燎申能夠這樣快速發展，這充分驗證了一個企業的發展與擁有一個有好想法的老板、有明確目標、有高效行動力的團隊和一個沒有借口的執行管理層息息相關。 
 

       回顧過去，展望未來，為確保做好2017年的各項工作，會上集團行政人力中心副總監吳月勤、人力資源部經理李愛輝分別宣布了集團2017年組織架構及主要人事任命通知。同時，為確保各項工作目標的順利達成，在大家的共同見證下，集團副總裁史中分別與各項目總經理簽訂了經營目標責任書，而后集團董事長、總裁林先燎與集團副總裁史中簽訂了集團總體經營目標責任書。
       會議最后，集團董事長、總裁林先燎先生發表了精彩的總結講話，他指出，2016年是不平凡的一年，集團上下團結一致，緊緊圍繞提升年的目標，取得了喜人的成績，催人奮進！對所有員工2016年的付出和努力表示感謝，對獲獎的同志表示祝賀。林董事長強調，2017年，要以“夯實基礎、深度發展、團結奮進、和諧共贏”為指導思想，要求各中心、各項目公司、做好三方面的工作：第一，做好“招、培、儲”人才發展計劃，加強人才隊伍建設；第二，以管理為抓手，實現精細化管理；第三，以效益為核心，全面完成各項經營目標和經濟指標。
 

        對2017年的重點工作林董事長進行了部署：第一，車配龍股份深度發展互聯網+集倉模式，打造汽車后服務第一網、新三板汽車后服務第一股，實現行業深度發展；第二，虹橋國際特產電商物流港項目深度推進物業管理的提升工作，加大推進力度，徹底解決管理上存在的問題，提高客戶滿意度，提高經濟效益，打造一流平臺、一流設施、一流服務；第三，新吳涇科技園項目以打造科創平臺為目標，全面提升形象、提高效益，堅持一流定位、一流設計、一流招商、一流團隊、一流效益，打造燎申新名片、凸現燎申新亮點。
       集團2017年夯實基礎、深度發展，責任重大，林董事長要求大家進一步提高認識，統一思想，同心同德再創佳績，和諧氛圍齊創共贏，大力弘揚“燎申是我家，發展靠大家”的企業精神，全身心投入到深度發展工作中，以經濟建設為重點，努力確保2017年工作順利推進，取得切切實實的效果。
       本次會議既是一個總結經驗、理清思路、明確目標的工作部署會議，又是一個表彰先進、鼓舞人心、催人奮進的工作動員會議。全體燎申人要深刻領會會議精神，做好新一年各項經營管理工作，確保各項目標順利實現，為燎申輝煌的明天而努力奮斗。